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कारपोरेट वातावरण
काम का माहौल मूल्यांकन
1. विकास को प्रोत्साहित करें, और अधिक मुक्त खेलने स्थान प्रदान करते हैं, और आवश्यक सहायता मिलती है;
2. सीखने और बढ़ने का अवसर है, कई प्रशिक्षण और काम में सीखने विभाग के भीतर शेयर परियोजना अनुभव ;; को रखने के लिए, और अक्सर व्यवस्थित करने के लिए विशेष विषय / व्यापार व्याख्यान में सक्षम हो
3. कंपनी के वरिष्ठ प्रबंधन का समर्थन करता है नवाचार और विकास, और लगातार कंपनी के सिस्टम और इस प्रक्रिया को बेहतर बनाता है;
4. काम दक्षता अपेक्षाकृत अधिक है, और सभी विभागों लगातार कंपनी के समग्र विकास के ढांचे के तहत सुधार कर रहे हैं;
5. सहयोगियों के काम रवैया अपेक्षाकृत सही है, और अपने काम के उद्देश्यों सभी उद्यम के विकास के लिए अपेक्षाकृत संगत कर रहे हैं;
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